Образовательное учреждение

Коротко о наc

 

Тихоокеанский институт дополнительного образования  имеет большой опыт в обучение по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки различных направлений.

 

 

Узнать больше
Редактируемая картинка

Качественное образование сегодня - залог успешного завтра

 

8(423) 254-17-97,

201-47-27, 2919-519

2541797@mail.ru, 2014727@mail.ru

 

Заказать обратный звонок

Новые правила по охране труда в ЖКХ

Новые Правила По Охране Труда Для Жилищно-Коммунального Хозяйства!

 

     Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации утверждены Правила по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве (приказ №439н от 07.07.2015), которые устанавливают государственные нормативные требования охраны труда в организациях жилищно-коммунального хозяйства. Требования Правил обязательны для исполнения работодателями - юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями), при организации и осуществлении ими работ в сфере жилищно-коммунального хозяйства.  Ответственность за выполнение Правил по традиции возлагается на работодателя. Руководители и иные должностные лица организаций, а также работодатели - физические лица, виновные в нарушении требований Правил, привлекаются к ответственности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Работодатель обеспечивает:

  • 1) содержание применяемого оборудования, инструмента и приспособлений в исправном состоянии и их эксплуатацию в соответствии с требованиями Правил и технической документации организации-изготовителя;
  • 2) обучение работников по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
  • 3) контроль за соблюдением работниками требований Правил и инструкций по охране труда.

Напомним, что в связи с выходом новых Правил, необходимо провести внеочередную переаттестацию или проверку знаний требований охраны труда у руководителей, специалистов, а также рабочего персонала. Правила вступают в силу с 14.11.2015 года.

 

 

    Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, влечёт наложение административного штрафа:
— на должностных лиц в размере от 15 000 до 25 000 тысяч рублей;
— на индивидуальных предпринимателей в размере от 15 000 до 25 000 тысяч рублей;
— на юридических лиц в размере от 110 000 до 130 000 рублей.

 

 

 К выполнению работ в организациях жилищно-коммунального хозяйства допускаются работники, прошедшие обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в  установленном порядке.